Description

Nel mondo del lavoro, come nella vita sociale, il saper operare in gruppo e la leadership personale sono competenze sempre più necessarie e che ogni soggetto dovrebbe possedere

Come fare?

Questo corso mira a far acquisire tali competenze attraverso delle indicazioni comportamentali concrete e l’applicazione di metodologie di Empowerment e Self Empowerment, oltre all’apprendimento attivo di tecniche e skills specifiche e loro immediata applicabilità nella vita quotidiana.

OBIETTIVI DEL CORSO

• Sviluppare competenze e capacità di lavorare in un gruppo da componente o da coordinatore
• Migliorare la propria leadership personale

STRUTTURAZIONE DEL CORSO

Il corso è suddiviso in 14 video lezioni e verranno fornite dispense didattiche, un test di autovalutazione delle proprie capacità personali e un piano di azione individuale.

Indice dettagliato del corso:

IL CONCETTO DI POTENZIALE DELLA PERSONA

• Potenziale, Prestazioni, Posizioni
• Le aree del potenziale
• Leadership e teamworking come caratteristiche personali

IL GRUPPO DI LAVORO

• Il gruppo: definizione e regole di funzionamento
• Come creare e costruire un gruppo di lavoro
• Stimolare la motivazione individuale e canalizzarla nel gruppo
• Come dare obiettivi al gruppo
• Gli stili di lavoratore di gruppo
• La gestione dei conflitti nel gruppo
• Strumenti di facilitazione delle riunioni e dei lavori di gruppo
• Produzione di idee in gruppo
• Regole per un ambiente creativogenico
• Esempi di tecniche per produrre idee

TEORIA E PRATICA DELLA LEADERSHIP

• Definizione e teorie della leadership
• Leader e manager: una falsa contrapposizione
• Modelli di leadership e il Leader come facilitatore
• La leadership situazionale
• Le tipologie di collaboratori

Al termine del corso è previsto il rilascio di un attestato di frequenza.

DESTINATARI DEL CORSO

Il corso è destinato a responsabili di team, capi, neo-capi, persone che vogliano migliorare le proprie capacità relazionali e gestionali.